Katarzyna Dziadkowska
O mnie
Jestem ekspertką HR z 18-letnim doświadczeniem w biznesie, a od 10 lat prowadzę własną działalność, wspierając małe i średnie firmy w rekrutacji, rozwoju zespołów i tworzeniu dobrego miejsca pracy. Pracuję również indywidualnie z kandydatami, wspierając ich w poszukiwaniu dobrej dla siebie ścieżki zawodowej.
Moje najnowsze zainteresowanie i specjalizacja to job crafting – metoda, która pozwala pracownikom samodzielnie przekształcać swoją pracę tak, by lepiej odpowiadała ich talentom, mocnym stronom, zainteresowaniom i wartościom. Dzięki job craftingowi rośnie zaangażowanie, poczucie sensu i satysfakcja z pracy. Prowadzę konsultacje i warsztaty job craftingowe, w trakcie których pracujemy nad lepszym dopasowaniem aktualnej pracy do własnych zasobów.
Podczas pracy z organizacjami projektuję i wdrażam procesy oraz narzędzia HR dopasowane do potrzeb firm bez własnych działów HR. Jestem certyfikowaną konsultantką DISC D3 – narzędzia wspierającego rekrutację, komunikację w zespołach i planowanie rozwoju. Edukuję i szkolę w zakresie HR i komunikacji.
Jestem współzałożycielką i organizatorką Fundacji BiznesMamy, w której działam na rzecz kobiet, łączących życie zawodowe (etat, własny biznes) z byciem mamą. Współtworzę przestrzeń, w której mogą się dzielić wiedzą, doświadczeniem, pomysłami, wspierać i nawiązywać nowe relacje. Prywatnie jestem miłośniczką kawy i wszystkiego, co jest związane z jedzeniem (gotowanie, smakowanie, czytanie o jedzeniu, oglądanie programów kulinarnych, podróżowanie przez doświadczanie nowych smaków). Mam dwie wspaniałe córki i mieszkam w Poznaniu.
Jak mogę pomóc
Jeśli dziś Twoja praca nie przynosi Ci satysfakcji i czujesz, że nie jest dopasowana do Ciebie, to mogę pomóc Ci w trakcie konsultacji odkryć, jak możesz samodzielnie wprowadzić w niej drobne zmiany – zmiany, które pozwolą Ci pracować bliżej swoich talentów, mocnych stron, wartości i preferencji.
Co zyskasz?
- zwiększy się Twoje poczucie sensu i satysfakcji z pracy dzięki zaprojektowaniu i dopasowaniu obowiązków do indywidualnych preferencji, mocnych stron i wartości
- rozwiniesz umiejętności identyfikowania i wykorzystywania własnych zasobów w codziennych zadaniach
- lepiej poradzisz sobie z monotonią w pracy poprzez wdrażanie małych, ale skutecznych zmian w podejściu do pracy
- zrobisz mapę swojej pracy, co pomoże Ci lepiej planować i organizować swoją pracę, dopasowując ją do siebie